Можно ли в локальном нормативном акте прописать, что вторая часть зарплаты выплачивается в первый рабочий день следующего месяца?

Comments

• Добрый день.
  

  Цитата: Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца.Конкретная дата выплаты заработной платыустанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

  В статье 136 ТК РФ написано, что нужно указывать конкретную дату.
  можно, например, указать так:
  заработанная плата за вторую половину месяца выплачивается 1 числа следующего месяца, если выпадает этот день на выходной, то выплачивается в ближайший рабочий день.
• Руфина Николаевна, если работает сотрудник на 0,5 ставки (есть и меньше ставка) можно прописать в ЛНА ,что зарплату таким работникам организация выплачивает   1 раз в месяц (т.к з/п не большая что её там делить )?
• SITIV
  

  Цитата: если работает сотрудник на 0,5 ставки (есть и меньше ставка) можно прописать в ЛНА ,что зарплату таким работникам организация выплачивает   1 раз в месяц (т.к з/п не большая что её там делить )?

  так нельзя,зарплата должна выплачиваться не реже, чем через каждые полмесяца (статья 136 ТК РФ)
• Здравствуйте!
  

  Цитата: В статье 136 ТК РФ написано, что нужно указывать конкретную дату.можно, например, указать так:заработанная плата за вторую половину месяца выплачивается 1 числа следующего месяца,если выпадает этот день на выходной, то выплачивается в ближайший рабочий день.

  Такая формулировка - это общая норма, установленная статьей 14 ТК РФ:
  

  Цитата:Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считаетсяближайший следующий за ним рабочий день.

  Но для зарплаты она неприменима, для зарплаты имеется другая формулировка в статье 136 ТК:
  

  Цитата:При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производитсянаканунеэтого дня.
• Nataly S, будет ли штраф за нарушение,,если в ЛНА написано ,что з/п выплачивается 5 числа следующего месяца, а выплатили раньше 1 числа ?
• Теоретически это нарушение, которое может повлечь штраф по статье 5.27 КоАП.
  Наберите в строке Поиска по форуму "зарплата раньше установленного срока". Вопрос обсуждался неоднократно.
• Спасибо!